最美一线劳模丨新余南方徐文龙：不负韶华匠心筑梦

泉源：新余南方 宣布时间：2023-06-21

三百六十行行行出状元

爱岗敬业是他们的代名词

为了企业生产生长

十年如一日坚守岗位

他们就是6686体育 - 流通首播全球篮球足球热门赛事最美一线劳模

江西水泥所属新余南方电气副主管徐文龙，，，，，，，自2008年进入江西新华6686体育 - 流畅首播全球篮球足球热门赛事有限公司（新余南方的前身）并担当水泵工。。。。。。。从最初的电气学徒工，，，，，，，到2019年新余市渝水“十佳”工匠；；；；；；；；从最基础的岗位干起，，，，，，，到现在的新余市“劳动模范”、新天山水泥“优异员工”……在与新余南方电气打交道的这14年时间里，，，，，，，徐文龙是怎样实现自身突破的呢？？？？？？？？

勤于学习

徐文龙，，，，，，，2008年3月从东华理工大学盘算机专业结业，，，，，，，应聘进入江西新华6686体育 - 流畅首播全球篮球足球热门赛事有限公司（新余南方前身），，，，，，，担当水泵工。。。。。。。公司建设电仪买办，，，，，，，通过层层选拔考试，，，，，，，2009年11月，，，，，，，徐文龙转岗来到了电仪买办，，，，，，，成了一名维修学徒电工。。。。。。。电仪买办肩负着公司大巨细小1500余台电气装备的维护治理和110kV变电站的运行治理事情，，，，，，，团队手艺水平的优劣直接影响到公司生产的清静稳固运行。。。。。。。转岗到电仪买办的徐文龙为尽快顺应新的事情情形和新的岗位，，，，，，，自动加入公司开展的“师徒结对”运动，，，，，，，起劲自动向师傅学、向同事学、向书籍学，，，，，，，并把学到的知识总结、提炼、消化、吸收，，，，，，，为转岗到电仪买做事情的顺遂开展打下了坚实的基础。。。。。。。在事情空余时，，，，，，，他自动加入弱电班的事情，，，，，，，使用自己盘算机专业的基础�。。。。。。�，，，，，，向师傅学习弱电方面的手艺。。。。。。。仅用9个月时间，，，，，，，徐文龙就成为班里的主干，，，，，，，手艺独当一面。。。。。。。爱学习、善动脑、勤下手的徐文龙，，，，，，，在公司2010年7月份举行的电工转正综合评价中，，，，，，，以高分通过综合评价，，，，，，，成为一名手艺精湛的维修电工，，，，，，，并被委任为电仪工段副工段长兼电仪买办长。。。。。。。

“一花独放不是春，，，，，，，百花齐放春满园。。。。。。。”担当电仪买办班长的徐文龙在班里开展争创“学习和手艺型”班组运动，，，，，，，班组建设学习资料库，，，，，，，并一直更新和增补。。。。。。。班组每月制订学习妄想，，，，，，，并制订切实可行的培训制度和激励机制。。。。。。。通过开展“一日一练、一周一技、一月一考”、建设岗位练兵台、互学相助结“对子”等无邪多样的岗位培训运动，，，，，，，营造一个重视学习的优异气氛。。。。。。。在徐文龙的发动下，，，，，，，电仪买办的学习力、立异力一直增强，，，，，，，作育出一批维修主干，，，，，，，带出了一支能力强、作风硬的电仪专业维修步队。。。。。。。在2014年新余市渝水区举行的职业手艺大赛中，，，，，，，电仪买办派出强盛的阵容参赛，，，，，，，徐文龙小我私家夺得全区大赛电工专业第一名，，，，，，，第二、三名也被电仪买办另外两位选手席卷。。。。。。。

勇于立异

作为一名电气专业手艺职员，，，，，，，徐文龙向导电仪班团队勇于挑起公司电气手艺刷新、手艺刷新的攻关重担。。。。。。。水泥磨尾风机45kW原先为执行机构控制阀门调理风量，，，，，，，风机风量有余，，，，，，，徐文龙在认真调研后，，，，，，，大胆提出变频器控制电机转速调解风量刷新计划，，，，，，，并向导团队实验刷新，，，，，，，此项技改可节能40%，，，，，，，每年可节电15万度。。。。。。。

公司凭证此乐成履历对矿粉磨尾风机、水泵和制品库底罗氏风机等13台电机举行了变频刷新，，，，，，，每年可为公司节电140万度。。。。。。。水泥空压机原先110kW因30立磨停用，，，，，，，正常加载只有40%，，，，，，，徐文龙网络数据后提出了替换75kW变频空压机计划。。。。。。。该技改实验后新空压机比老空压机每小时节能68度电，，，，，，，每年节电抵达20万度。。。。。。。2#烘干皮带动轮下料口，，，，，，，因水渣质料水分大，，，，，，，常有大块料，，，，，，，导致下料口受堵，，，，，，，造成料满卡死头轮，，，，，，，每次都要停�；；；；；；；�3至4小时清料。。。。。。。徐文龙凭证现场情形在头轮处制作一个堵料报警装置，，，，，，，堵料后自动停皮带并报警。。。。。。。刷新后每次堵料只要10分钟就可以处置惩罚好，，，，，，，不但镌汰了停�；；；；；；；奔洌�，，，，，，还大大减轻了现场操作职员的劳动强度。。。。。。�？？？？？？？？蠓廴サ奈露缺渌推饕蜓滋炷セ课露裙撸�，，，，，，频仍泛起故障造成磨机停�；；；；；；；�。。。。。。

徐文龙凭证磨机房各点的温度差别，，，，，，，更改温度变送器装置位置，，，，，，，并和仪表厂家联系，，，，，，，替换温度变送器里的电容元件，，，，，，，此举不但大大镌汰温度变送器故障率，，，，，，，并节约12台温度变送器3.6万元维修用度。。。。。。。水泥磨机轴瓦油站控制柜在设计时装置在现场磨头，，，，，，，在水泥磨头和辊压机中心，，，，，，，温度高、粉尘多，，，，，，，经常造成油站控制柜故障停�；；；；；；；�。。。。。。徐文龙向导团队开展技改，，，，，，，把油站搬家到水泥磨低压配电室，，，，，，，油站故障镌汰了90%以上。。。。。。。2018年以来，，，，，，，他向导电仪团队开展种种手艺刷新、手艺刷新32项。。。。。。。

敢于争先

2016年，，，，，，，新余市举行职工职业手艺大赛，，，，，，，由于徐文龙受苦钻研，，，，，，，手艺周全，，，，，，，在选拔历程中脱颖而出，，，，，，，乐成入选。。。。。。。该竞赛有包括大型国有企业新钢集团在内的30余家单位、近100名选手参赛。。。。。。。这次角逐问题是制作自动循环机械手，，，，，，，通过自己设计电路图，，，，，，，实现最简朴、快捷的机械手循环事情。。。。。。。这次大赛不但磨练电工的基本功，，，，，，，还磨练电工的设计能力与绘图能力。。。。。。。徐文龙通过设计制作，，，，，，，整体装置最整齐雅观，，，，，，，获得了大赛裁判的一致好评，，，，，，，荣获本次大赛第二名。。。。。。。

徐文龙起劲在电仪班提倡开展“学习型、立异型、环保型、效益型、安康型、协调型”班组建设运动。。。。。。。建设运动以提升班组治理水平为焦点，，，，，，，以提高班组成员整体素质为重点，，，，，，，以开展班组创先争优劳动竞赛运动为载体，，，，，，，一直增强班组制度化、规范化、科学化和民主化建设，，，，，，，切实提高班组执行力、立异力和凝聚力，，，，，，，使电仪班成为一个“制度健全、治理规范、素质过硬、业绩突出、团结协调”的顽强整体。。。。。。。徐文龙所在电仪班被江西省总工会授予江西省“工人先锋号”班组、被新余市总工会授予新余市“优异‘五型’班组”。。。。。。。